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【印联传媒资讯】对于所有企业难招人，招到正确合适的人，这一点上，大家都在用的方法经无数实践数据证明：
发贴子（有点效果）
买 51job/智联 最便宜的服务（有点效果）
给所有可以想到的人打电话，请他们推荐（无效）
给所有和你讨论过创业，喝过点小酒的人打电话（无效）
约前同事私下谈（有效）
招聘几乎是所有中小公司最头痛的事情，找到一个优秀又适合的人才并不比找到一个完美的人生伴侣要来得轻松。对于一个中小型公司怎么才能在合适的时候找到最合适的人才呢？
找到能找到候选人的正确渠道。
以前公司招聘海报总是说的天花乱坠，可是公司都不了解，职位要求，薪酬福利什么的都没说，地址也找不到，所以招个新人真心难，一张普通的招聘海报有了智慧云码加持，变成了一张会说话的招聘海报，面试者可以查看公司企业文化，工作环境，福利待遇，还可以一键导航去面试~
传统招聘海报...所能展示的都有限，再多的文字也苍白无力，而传统印刷品加上智慧云码后，瞬间变得高大上，不受幅面限制，想放啥就放啥，文案音乐视频，互动游戏，应有尽有！这才是未来广告的正确打开方式啊！
小编搜集了一些设计比较新颖的招聘海报模板，老板们可以参考借鉴以上智慧海报的形式，在本来就吸睛的海报里植入帮助公司说话和招聘的二维码业务员。
