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图文快印企业全新管理模式:积分制管理

时间:2013-05-13 16:47:15来源:印联传媒

 【印联传媒内容摘要】在图文快印企业中,除了设备的投入之外,最大的成本投入就是图文快印人才方面的投入。近年来,图文快印人才管理问题日益凸显,为图文快印行业的良性发展带来了巨大的阻碍。因此,为提高图文快印企业人才管理质量,有效推动图文快印行业好、快、稳步发展,印联传媒创始人牛云老师于2009年全新推出三步三重积分制管理培训课程,旨在为全国图文快印企业输送精尖专的快印人才。

 

 

  历年来,图文快印管理一直都是企业发展的永恒主题。在市场经济条件下,图文快印企业管理水平的高低,直接决定一个图文快印企业发展的快慢、好坏和持续性。图文快印企业只有加强内部管理、着力进行管理创新,才能适应新形势和新要求,在激烈的市场竞争中求得生存和发展。
 

  正是在这样的背景下,印联传媒首创积分制管理,就是用积分(奖分和扣分)对人的能力和综合表现进行全方位量化考核,并用软件记录和永久性使用。由印联传媒独家打造的积分制管理培训,教会快印、广告及印刷行业如何通过3个月、6个月、12个月三步实施方案,让企业在12个月内打造老板无职守式管理。为快印企业升级管理水平,做大做强提供了坚实的理论基础。其完整的快印行业管理及营销体系来源于多年来中国经营大师论坛的集体智慧以及数年来对国内知名快印店的访谈。
 

本文由印联小黑编辑整理

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